Советское революционное движение "17 марта"

Создавать мосты

25 апреля 2009 года в Украине прошла Конференция борющихся коллективов – встреча представителей предприятий, на которых началось протестное брожение или уже прошли акции протеста, получившие общественный резонанс, – на которой побывал корреспондент Рабкор.ру Андрей Манчук.

Это мероприятие важно не только потому, что оно представляет собой первую попытку координации протестных действий украинских рабочих во время парализовавшего страну кризиса. Организация марксистов вместе с Всеукраинским союзом рабочих постарались организовать конференцию «нового типа». Она одновременно проходила в Киеве и Херсоне, и благодаря видеомосту рабочие херсонского завода «Паллада», завода стеклоизделий и Херсонского машиностроительного завода (ХМЗ) могли общаться с представителями трудовых коллективов и профсоюзов: представителями севастопольского «Севморзавода», дрогобычского «Галола», криворожской шахты «Сухая балка», Харьковского авиационного и Харьковского тракторного заводов, приборостроительного завода имени Шевченко, одесского Прессмаша и днепропетровского Днепропресса, Дунайского пароходства и Киевского речпорта, независимого профсоюза «Метро кэш энд керри», КСПУ, «Захиста праці», студенческого профсоюза КПИ и профсоюза львовского ЖЭКа.

Символическим началом конференции стало выступление прибывшего в Киев Леонида Немчонка – лидера рабочих ХМЗ, за которым наблюдали из Херсона его товарищи. Именно февральские и мартовские события на ХМЗ стали непосредственным толчком к организации этой встречи. Идея провести ее родилась в разговоре с Леонидом Немчонком в день, когда рабочие херсонского завода, сломав турникет, вошли в административный корпус своего предприятия. Было ясно, что опыт херсонского протеста необходимо распространить на трудовые коллективы по всей стране – равно как и то, что широкая кампания рабочей солидарности является одним из условий дальнейшего развития борьбы на самом ХМЗ. Решение провести конференцию единовременно в Киеве и в Херсоне как раз и мотивировалось желанием поддержать членов рабочего комитета этого завода. Благодаря своим выступлениям они добились выплаты долгов по зарплате – невиданный случай в современной украинской практике – однако оправившийся от шока собственник продолжил практику увольнений членов трудового коллектива, раскалывая протестовавших рабочих, уставших от продолжительной и сложной борьбы.

Техническая организация видеомоста достаточно проста – пара компьютеров, два экрана, видеопроекторы и общедоступная бесплатная программа skype. Этот современный коммуникационный формат был использован на встрече 25 апреля: собравшиеся в Херсоне могли задавать прямые вопросы и вести «живую» дискуссию с коллегами и товарищами в Киеве.

Выступления участников конференции касались практического опыта рабочей профсоюзной борьбы и обрисовывали ситуацию на предприятиях кризисной Украины. В них можно было проследить целый ряд общих тенденций, одинаково актуальных для трудовых коллективов Крыма, Донбасса, Киева или Галичины – что подразумевает выработку общих методов борьбы и ее координации на всеукраинском уровне. Повсеместное нарушение трудовых прав, неприемлемые условия труда, произвол собственников, отказывающихся от заключения колдоговоров, игнорирующих и преследующих независимые профсоюзы, резкое ухудшение ситуации в результате кризиса – об этом говорилось почти в каждом выступлении представителей трудовых коллективов.

Борьба против ликвидации обанкроченных предприятий, сопровождающейся массовыми увольнениями рабочих, ставит на повестку дня проблему рабочего контроля над производством, вопрос о национализации предприятий, но подводит и к более общим вопросам. «По существу, в этом случае рабочие борются за возобновление нормального процесса эксплуатации рабочей силы, – говорит участник конференции, крановщик и философ Александр Будило. – Видя, что собственник не в состоянии решить этот вопрос, они апеллируют к государству с просьбой наладить этот процесс “сверху”, но оно также бессильно здесь в условиях кризиса – а кабминовские подачки отдельным заводам делают за счет других коллективов. Становится ясно, что ситуация объективно не может быть решена в рамках этой системы, что ставит на повестку дня необходимость ее слома».

Рабочие дискутировали о формах самоорганизации – борьба за контроль в массовых «карманных» профкомах или независимые профсоюзы, – но при этом пришли к согласию, что экономическая борьба рабочих с неизбежностью переходит в форму политической борьбы. И потому закономерным итогом конференции стало образование постоянного Комитета борющихся трудовых коллективов Украины, в который вошли представители предприятий из разных регионов страны, а также представители ОМ и ВСР – с перспективой присоединения активистов других левых групп.

«Будем создавать мосты», – сказал харьковский слесарь после прямой видеоконференции с рабочими из Херсона. Это действительно та задача, которая стоит сегодня перед новообразованным комитетом и всей украинской левой.